ドフラミンゴ型は、ワンピース仕事診断の74タイプのひとつ。
原動力は「野心」で、手に入れる・支配することで動くタイプ。
自分が何型かは、31問の診断で確かめてみてね。
ドフラミンゴタイプの強み・危うさ・伸ばし方
◾️強み
カリスマと人心掌握、裏まで含めた戦略。
◾️危うさ
勝てば正しいと考え、人を道具として使う。裏切った相手への報復が激しい。
◾️伸ばし方（あなたへのひと言）
人の欲や弱みを見抜く目は武器。操るためではなく、相手の力を引き出すために使うと、裏の顔のいらない本物のカリスマになる。
ドフラミンゴタイプに向いている働き方と、立場別の動き方
◾️向いている働き方
交渉と人を見る目が生きる経営者・事業の立ち上げ役。
◾️立場別の動き方
- 経営者：成長は速いが、人を使い捨てにしやすい。信頼も資産として数える。
- 上司：成果を出させるが、部下は道具として扱われていると感じやすい。
- 部下：上を目指して頑張れるが、評価されないと見切りが早い。
- ひとりで働く：稼ぐ力が強い。一人で抱えきれなくなったら、組む相手を慎重に選ぶ。
ドフラミンゴタイプの周りの扱い方（トリセツ）
上司や同僚に見せる用。ドフラミンゴ型の人と働く時は、こう扱うと力を出しやすい。
身内として信じると、とことん尽くしてくれる。裏で動かず、隠しごとをしない。必要だと認めた相手には、文句ではなく、成長のための助言をくれる。
ドフラミンゴタイプの人間関係｜頼り方・相性
◾️人への頼り方
ファミリーに役割を与えて動かす。
◾️頼られた時
身内の頼みなら応える。損になる相手には応えない。
◾️合う相手
家族のように慕ってくれる仲間（言いなりにさせないこと）
◾️ぶつかりやすい相手
藤虎型（筋を通す）、ロー型（恩人の仇）
◾️同じキャラどうし
支配する者どうし、主導権をめぐって必ずぶつかる。
◾️同じ原動力（野心）どうし
目的が同じ間は強力なタッグ。取り分や主導権でぶつかる。
◾️頼り方の組み合わせ（ドフラミンゴ型は「任せきる」）
- 相手が「抱え込む」人なら：仕事が抱え込む側に偏る。任せる側は「ありがとう」を言葉にし、抱え込む側は断る練習をする。
- 相手が「割り切って頼る」人なら：頼みすぎに、割り切る側が線を引ける。いいコンビになりやすい。
- 相手が「任せきる」人なら：勢いはあるが、誰も細かい仕事をしない。段取り役を外から入れる。
ドフラミンゴタイプの心の守り方
◾️心が追いつかなくなる時
身内に裏切られた時、見下されたと感じた時。怒りが一気に爆発しやすい。本当は誰にも嫌われたくないので、嫌われ役を続けるほど、見えないところで心がすり減る。
◾️心が戻るきっかけ
主導権を取り戻すこと。人を操らずに、状況を立て直す方法を一つ持っておくと強い。
眠れない・食べられない日が続くなら、型より病院（心療内科・精神科）を優先してほしい。
▶︎【15問】仕事の限界サインチェック ▶︎仕事のことを考えて眠れない時に
※この診断は医学的な診断ではありません。
ドフラミンゴタイプの裏の顔｜黒い部分と辞めたくなる時
人は完璧じゃない。黒い部分は、上の伸ばし方とセットで読んでほしい。
黒い部分も見る
◾️黒い部分
人の弱みと欲を使って支配し、裏切りには残酷な報復をする。目的のためなら、役に立たないと見た人を追い込むことも、だますようなやり方も選ぶ。
◾️辞めたくなる時
辞めない。自分の城を奪われると、すべてを壊しにかかる。
◾️素直に頭を下げる時
ほとんど下げない。人に頭を下げさせる側。
◾️憧れやすい相手・イラッとする相手
憧れやすい：失った地位と力。イラッとする：自分を見下す人。
僕の周りにいたドフラミンゴ型
金属加工の職場にいた頃の社長が、ドフラミンゴ型だった。人を駒のように動かすのに、「本当は誰にも嫌われたくないよ」とこぼした人だ。
ドフラミンゴタイプに近いタイプ・同じ原動力のタイプ
同じ原動力（野心）のタイプ：黒ひげ型 カイドウ型 クロコダイル型 エネル型 イム型 モリア型 アーロン型 スパンダム型 キャベンディッシュ型
全部の型は全74タイプ一覧で見られる。
非公式のファン企画です。集英社・尾田栄一郎先生・東映アニメーションとは関係ありません。キャラの読み解きはナマケ者の考えです。